400-6171-355400-6171-355鞍鋼股份的在職員工數量尤其是生產人員，出現了大幅度下降，但行政人員卻大幅增加。
2016年
員工人數及構成情況：
本公司在職員工的數量：36364人；
主要子公司在職員工的數量：999人；
在職員工的數量合計：37363人；
當期領取薪酬員工總人數：37363人；
本公司及主要子公司需承擔費用的離退休職工人數：0人；
專業構成
生產人員：30457人；
銷售人員：618人；
技術人員：4262人；
財務人員：275人；
行政人員：944人；
其他：807人；
合計：37363人；
教育程度類別
本科以上學歷：9486人；
專科：9650人；
中專：16686人；
其他：1541人；
合計：37363人；
2022年
員工數量、專業構成及教育程度
報告期末母公司在職員工的數量：25405人；
報告期末主要子公司在職員工的數量：3898人；
報告期末在職員工的數量合計：29303人；
當期領取薪酬員工總人數：29303人；
母公司及主要子公司需承擔費用的離退休職工人數：-；
專業構成
生產人員：20759人；
銷售人員：378人；
技術人員：4095人；
財務人員：175人；
行政人員：1360人；
其他：2536人；
合計：29303人；
教育程度
本科以上學歷：9730人；
專科：8255人；
中專：10246人；
其他：1072人；
合計：29303人；
員工減少8060人
鞍鋼股份2016年在職員工數為37363人，而2022年則僅為29303人，人數減少8060人，減少比例約21.57%。
生產人員減少近萬人
此外，從公布的數據可以看出，鞍鋼股份的生產人員減少較多，從2016年的30457人減至2022年的20759人，累計減員9698人，減少比例超過30%。
行政人員增加416人
據以上表格來看，鞍鋼股份2016年的行政人員為944人，2022年增加到1360人，累計增加416人，增加比例約44.07%。
通過以上趨勢可以發現，鞍鋼股份呈現出生產人員減少、行政人員增加的態勢。一方面或能夠反映出自動化設備在鋼鐵行業得到廣泛應用，取代了傳統的人工操作。另外一方面也能反映出，鞍鋼股份經營規模的擴大和業務范圍的增加，需要更多的行政人員來支持和推動企業的發展。
而鞍鋼股份的減員，也在很大程度上反映了整個鞍鋼集團優化精干崗位編制定員。
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